「現場の声」にこだわる～道労連第37回定期大会を開催 　道労連は８月４日、札幌市で「第37回定期大会」を開催。16単産40名・15地域17名の代議員をはじめ85名が参加し、「現場の声で要求前進を実感できる一年に」のスローガンのもと、2024年度の運動方針を満場一致で決定しま...

2024年の北海道最低賃金改定に関する談話です。過去最高額の引き上げとなるありましたが、物価上昇に対するわずかばかりの後追いにすぎず、最低賃金近傍の労働者の生活改善や、賃上げによる経済の活性化にもつながりません。引き続き大幅引き上げを求めます。

「会議を楽しく元気にアップデートするための実践講座」。北海道内を駆け巡ったこの講座は、まず全面に「楽しさ」と「学び」が溢れており、自分たちの活動を見直してたくさんの「気づき」を得る機会となりました。どんな講座だったのか？どんな反応があったのか？についてご紹介します。

今回の企画「会議をアップデートするための取り組み（仮）」を通じて、「参加してよかった」「こうすればいいんだ」と思えるようにし、交流をふかめて労組活動の活性化につなげましょう。

メーデーって何のためにあるの？などの疑問にお答えするニュースです。