利用規約
【ご利用にあたって】
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このウェブサイト (https://www.dororen.gr.jp、以下「本サイト」といいます。）のご利用にあたっては、事前にこの利用規約（以下「本規約」といいます。）をご一読頂き、同意された場合にのみご利用下さい。
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北海道労働組合総連合（以下「道労連」といいます。）は、予告なく本規約の内容を変更する場合がありますので、あらかじめご了承下さい。
【禁止事項】
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本サイトのご利用に際し、次の行為は、禁止させていただきます。
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道労連または第三者の財産もしくはプライバシーなどを侵害する行為、または侵害する恐れのある行為
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道労連または第三者に、不利益もしくは損害を与える行為、またはその恐れのある行為
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公序良俗に反する行為、またはその恐れのある行為
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犯罪行為もしくは犯罪行為に結びつく行為、またはその恐れのある行為
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営業活動もしくは営利を目的とする行為、またはその準備を目的とする行為
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他人の電子メールアドレスを登録するなど、虚偽の申告、届出を行なう行為
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コンピュータウィルス等有害なプログラムを使用または提供する行為
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その他、法律、法令もしくは条例に違反する行為、またはその恐れのある行為
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その他、道労連が不適切と判断する行為
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道労連は、上記の禁止行為を発見した場合、利用者に事前に通知することなく、その全部または一部を削除することがありますが、常に本サイトを監視する義務を負うものではありません。
【著作権等について】
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本サイトに掲載されている情報に関わる著作権その他の権利は、道労連または道労連に使用を認めた権利者に帰属しますので、私的使用など法律によって認められる範囲を超えて、無断で使用（複製、改ざん、頒布などを含む。）することはできません。
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道労連から利用者に電子メールをお送りした場合には、その内容に関する著作権も、全て道労連に帰属しますので、無断で転用・転載することはできません。
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本サイトの掲示板などにお客様が書き込まれた情報、アンケート・労働相談などを通じて道労連にご提供いただいた情報などについて、道労連は、個人情報に関わるものを除き、利用者に通知することなく、自由にこれを利用・二次利用することができるものとさせていただきますので、あらかじめご了承下さい。
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本サイトで使用される商標（トレードマーク、サービスマーク）は、道労連または道労連に使用を認めた権利者に帰属しますので、無断で使用することはできません。
【 免責事項について】
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道労連は、本サイトに掲載されている全ての情報を慎重に作成し、また管理しますが、その正確性および完全性などに関して、いかなる保証もするものではありません。
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道労連は、予告なしに、本サイトの運営を停止または中止し、また本サイトに掲載されている情報の全部または一部を変更する場合があります。
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利用者が本サイトをご利用されたこと、または何らかの原因によりこれをご利用できなかったことにより利用者に生じる一切の損害および第三者によるデータの書き込み、不正なアクセス、発言、メールの送信等に関して生じる一切の損害（利用者同士の間でトラブルが生じ、これにより利用者が被る損害を含みます。）について、道労連は、何ら責任を負うものではありません。
【リンクサイトについて】
本サイトから、または本サイトへリンクを張っている第三者のウェブサイト（以下「リンクサイト」といいます。）の内容およびリンクサイトの利用により生じる一切の損害について、道労連は、いかなる責任も負うものではありません。
本サイトへのリンクは原則として自由ですが、リンクされているウェブサイトの内容（公序良俗に反するなど）やリンクの方法によっては、事前事後にかかわらず、リンクをお断りする場合があります。